Costo

S/ 3,800.00

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Inicio

28 de junio

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Modalidad

Virtual - En Vivo

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Duración

46 horas

¿POR QUÉ
ESTE CURSO?

Mediante aprendizaje experiencial
Pondrás en práctica la teoría en un ambiente seguro y realista.
Mediante aprendizaje público
Aprenderás con y del otro, así podrás dar y recibir feedback constructivo
Aprenderás a movilizar equipos multidisciplinarios
Brindándoles herramientas para resolver sus propios problemas
Aprenderás a romper el paradigmas
Como "solo las personas (con ciertas características) en roles de autoridad pueden ejercer liderazgo."
Mejorarás la capacidad de recibir retroalimentación
Respecto a diversos desafíos laborales y personales.

MALLA CURRICULAR

El curso cuenta con 3 módulos, sumando un total de 46 horas:

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Módulo 1

Teorías sobre liderazgo
Se abordarán las teorías, conceptos y diferencias entre liderazgo y autoridad, además de responder a la incógnita “¿Quién puede ser líder?”
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Módulo 2

Desarrollo de habilidades de liderazgo
Se estudiará el concepto de “sesgo cognitivo” y su influencia en la toma de decisiones. Se profundiza en el desarrollo de habilidades de liderazgo.
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Módulo 3

Liderazgo adaptativo
Se estudiará el uso de “experimentos adaptativos” y se analizarán distintos casos en los que se puede aplicar el liderazgo adaptativo.

CERTIFICACIÓN

Al finalizar y aprobar con éxito las evaluaciones del curso, recibirás un certificado de especialización en Liderazgo Adaptativo  emitido por la Escuela de Posgrado de UTEC.

Enseña a resolver problemas, lidera el cambio en tu equipo

DOCENTE

María Belén Ortiz García

 

Ingeniera Industrial por la Universidad Católica de Santa María (Perú),  ex-becaria Fulbright con una maestría en Industrial and Systems Engineering por la Ohio State University (Estados Unidos), con especialización en Cognitive Engineering. Es PhD. en Engineering Management por la Universidad de Alberta en Canadá. Actual docente de la carrera de Ingeniería Industrial en UTEC.

Fue teaching fellow en el Peter Lougheed Leadership College de la Universidad de Alberta, facilitando el dictado de los cursos “Foundations of Leadership”, “Leadership for Social Innovation” y “Innovation, Science and Leadership.” 

Docente-María-Belén-Ortiz---LP


Andrés Merino-Restrepo

 

Magíster en Biotecnología por la Universidad Nacional de Colombio (Colombia). Candidato a Doctor, Facultad de Ciencias Agrícolas, de la Vida y Ambientales (ALES), Tecnología de Biorecursos. Ha sido docente en el campo del liderazgo adaptativo, liderazgo en la innovación social y retórica en la ingeniería. Su perfil académico incluye una base teórica en técnicas moleculares, procesos microbiológicos, modelización de bioprocesos, fermentaciones industriales, ingeniería bioquímica y biorremediación. Ha participado en el desarrollo de varios proyectos de investigación. 

Sé un agente de cambio y enfrenta desafíos de liderazgo

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Angelica Mendoza

amendoza@utec.edu.pe

+51 960 451 547

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